Български съюз на лекарските асистенти и фелдшерите
Днес отново можем да изразим своята почит и признателност към светлите личности, съхранили и възродили българския дух и вяра дори и в най-тъмните и трудни времена от нашата история.
Будители са всички хора, които със своето перо, слово и дело са пробуждали и пробуждат познание, духовност, свобода и самочувствие.
Честит празник!
На 6 септември отбелязваме 140 години от Съединението на Източна Румелия и Княжество България - едно от най-значимите събития в нашата нова история.
Този ден ни напомня, че единствено чрез обединение можем да вървим напред и да съграждаме нашето настояще и бъдеще.
Съединението прави силата!
Честит празник!
С уважение,
Управителен съвет на БСЛАФ
Снимка: Wikipedia, източник ДА „Архиви“
„Лекарските асистенти са скрит ресурс, който все още не е оползотворен качествено за решаването на кадровия проблем на българското здравеопазване. Те са мултифункционални специалисти, които могат да оказват както здравна грижа, така и да изпълняват самостоятелно рутинни лекарски дейности, както и такива под наблюдението на лекар. В този смисъл лекарските асистенти могат да вземат участие във всички направления на здравеопазването“. Това заяви председателят на Управителния съвет на Българския съюз на лекарските асистенти и фелдшерите (БСЛАФ) Александър Александров при подписването на Меморандум за сътрудничество между професионално-съсловната организация и УМБАЛ „Света Екатерина“. Подписи под документа поставиха председателят на БСЛАФ и изпълнителният директор на УМБАЛ „Света Екатерина” проф. д-р Димитър Петков д.м.н. С подписването на меморандума двете страни заявиха своето желание да изградят устойчива рамка на партньорство и сътрудничество, насочена към прилагането на добри медицински практики, развитието на човешките ресурси в здравеопазването, насърчаването на следдипломното и продължаващото обучение, както и реализирането на съвместни инициативи в полза на пациентите и обществото.
„С меморандума показваме, че когато заинтересованите страни работят в една посока, във взаимен интерес и в интерес на пациентите, нещата се получават“, каза още г-н Александров. Категорични сме, че обединени заедно и зачитащи мястото, значението, отговорността на всеки медицински професионалист и в екип, бихме могли да направим така, че да решим бързо проблема с кадровия дефицит. От това печеливш е единствено българският пациент", подчерта той.
„Амбицията на нашата професионално-съсловната организация е в българските университети да се обучават повече лекарски асистенти и да има кадрови ресурс, с който да се подпомогне българското здравеопазване“, допълни г-н Александров.
„Един от основните проблеми, пред който е изправена здравната система в страната, е сериозният недостиг на медицински персонал. С този меморандум ние заявяваме ясната си воля да работим за запълването на този дефицит чрез съвместни инициативи, обучения и мотивация на нови кадри и за подобряване грижата за пациентите,“ подчерта проф. Димитър Петков. „Здравеопазването е екипна работа и днес ние показваме, че обединението между различните медицински професии е ключът към успеха. Вярвам, че този меморандум е само първата стъпка. Предстои ни много работа, но съм убеден, че заедно ще постигнем резултати, които ще се усетят както от медицинската общност, така и от обществото“, допълни директорът на УМБАЛ „Света Екатерина“.
Заместник-председателят на БСЛАФ г-жа Галина Захариева посочи, че фелдшерите и лекарските асистенти са добре познати в страната, но предимно в извънболничната и спешната помощ. „У нас няма традиция професията да се практикува в болничната помощ, но интерес има както от лечебните заведения, така и от лекарските асистенти. Амбицията ни е да постигнем това, което са постигнали нашите колеги в другите страни“ , заяви тя. Анализ на БСЛАФ показва, че в световен мащаб лекарските асистенти с подходящо следдипломно обучение са много добре позиционирани в почти всички структури на лечебните заведения. „Професията ни е мултифункционална и може да се реализира навсякъде. В този смисъл е и нашият стремеж да интегрираме лекарските асистенти в лечебните заведения в България“, обясни г-жа Захариева.
Заместник-директорът на УМБАЛ „Света Екатерина“ г-н Георги Найденов подчерта, че болницата е пионер в областта на кардиологията, кардиохирургията и съдовата хирургия, а с новото партньорство продължава да надгражда своето развитие. „Показваме на колегите как трябва да се работи между лечебните заведения и съсловните организации. Липсата на медицински кадри е сериозно предизвикателство, а с това ползотворно сътрудничество се надявам да го преодолеем. Освен че ще се дава път на младите специалисти, то ще има и положителен икономически ефект – само за последната година болницата е увеличила дейността си с над 30%. Убедени сме, че това партньорство ще бъде от изключителна полза и за двете страни,“ заяви г-н Найденов.
Г-н Димитър Димитров, началник на отдел в УМБАЛ „Св. Екатерина“, представи добри практики по света, сред които в САЩ, Канада, Обединеното кралство и Германия, където се разчита на помощта на лекарския асистент. „Разбира се, действията на лекарския асистент са под лекарско наблюдение. Докладът на бюрото по трудова статистика на САЩ прогнозира, че от 2016 до 2026 г. асистентите на лекарите ще нараснат с 37% и това е най-бързо развиващата се професия в САЩ“, съобщи г-н Димитров. Според анализ на „Св. Екатерина“ работата на лекарския екип може да се облекчи с включването на лекарски асистент, който да подпомогне, сътрудничи и да облекчи до някъде лекаря“, подчерта г-н Димитров. Той обясни, че университетската болница би могла също така чрез специализации да обучава кадри, които да прилагат наученото на терен в центровете и филиалите за спешна медицинска помощ извън големите градове в страната, където работят предимно лекарски асистенти (фелдшери). Според него лечебно заведение с нов подход на обучение може да даде повече умения, способности и знания, с които да се справят с новите предизвикателства пред тях. Димитров отбеляза възможността лекарските асистенти да се включват и в дейностите на Спешната медицинска помощ по въздуха на хеликоптерната площадка на „Св. Екатерина“.
Като ново начало на развитието на професия за всички млади лекарски асистенти, които искат да се развиват и да вървят по един изключително професионален път определи подписването на меморандума завеждащият Филиала за спешна медицинска помощ – Панагюрище и главен секретар на БСЛАФ Христо Иванов. Според него с документа се полагат нови възможности за неговите колеги, които искат да се развиват с сферата на спешната медицинска помощ, първичната медицинска помощ и във всички структури, в които се реализират лекарските асистенти в момента. „Като кадър на центровете за спешна медицинска помощ мога да кажа, че чрез сътрудничеството със „Св. Екатерина“ бихме могли да надградим нашите знания и умения и да бъдем още по-полезни на нашите пациенти, а и на лечебното заведение“. Той допълни, че лекарските асистенти все повече се стремят към допълнителни квалификации.
След подписването на меморандума предстоят допълнителни разговори между представители на двете страни за изграждането на политики и стратегии за това как може да се ползва капацитета на лекарския асистент (фелдшера) в лечебното заведение.
Меморандум за сътрудничество ще бъде подписан между Българския съюз на лекарските асистенти и фелдшерите (БСЛАФ) и Университетска многопрофилна болница за активно лечение „Света Екатерина“.
Меморандумът ще бъде официално подписан на 13 август от 14.00 часа в Националния пресклуб на Българската телеграфна агенция ( БТА).
Подписи под документа ще поставят изпълнителният директор на УМБАЛ “Света Екатерина” проф. д-р Димитър Петков д.м.н. и председателят на Управителния съвет на БСЛАФ Александър Александров.
С подписването на меморандума двете страни заявяват своето желание да изградят устойчива рамка на партньорство и сътрудничество, насочена към развитието на човешките ресурси в здравеопазването, насърчаването на следдипломното и продължаващото обучение, прилагането на добри медицински практики, както и реализирането на съвместни инициативи в полза на пациентите и обществото.
Българският съюз на лекарските асистенти и фелдшерите (БСЛАФ) изпрати до Комисията по здравеопазването на Народното събрание становище във връзка с предстоящо разглеждане на Проект на решение за приемане на действия за трайно повишение на доходите на медицинските специалисти, № 51-554-02-228, внесен от Асен Василев и група народни представители на 30 май 2025 година. БСЛАФ подкрепя необходимостта от повишаване на възнагражденията на медицинските сестри и акушерките, както и на лекарите без специалност.
Професионално-съсловната организация на лекарските асистенти и фелдшерите обаче настоява заплащането на труда да е регламентирано за всички категории медицински специалисти, а не само за изброените в проекта на Решение.
Призоваваме изрично да се включат и упражняващите професията „Лекарски асистент“, като размерът на минималното основно трудово възнаграждение да е съобразен с придобитата от тях професионална квалификация.
Считаме, че е недопустим подходът на вносителите, с който едни професии се поставят в привилегировано положение спрямо други, независимо че са в едно направление „Здравни грижи“. Професията „Лекарски асистент“ се упражнява от медицински специалисти, които предоставят основна медицинска помощ, като диагностицират, лекуват и предписват терапия. Най-голяма е числеността на лекарските асистенти в спешната помощ в страната, в училищното здравеопазване, в извънболничната помощ в отдалечени и трудно достъпни места, в социални домове, заведения за социални грижи, лечебни заведения за долекуване и продължително лечение и други.
В следствие на дългогодишна недалновидна политика в сектор „Здравеопазване“, съществува критичен недостиг на лекарски асистенти, а изключването им от предвидените мерки в Проекта на решение за приемане на действия за трайно повишение на доходите на медицинските специалисти, ще ги постави в неравностойно положение и би породило напрежение между съсловия, работещи в здравеопазването.
Направеното предложение не отразява в пълнота необходимостта от подобряване на заплащането на медицинските специалисти, обвързано с тяхната професионална квалификация и правомощията им по длъжностна характеристика. Липсва справедлив подход и стандарт за актуализиране и определяне на възнаграждението. Проектът на решение е изцяло насочен към определена категория специалисти като изключва лекарските асистенти, което е недопустимо.
УС на БСЛАФ
Сърдечни поздравления към нашите колеги, които празнуват един от най-големите и светли мюсюлмански празници - Курбан Байрам!
Празникът напомня на всички нас, че вярата, добрите дела, солидарността, прошката и признателността към ближните ни са заложени в нас хората.
Честит празник, колеги лекарски асистенти и фелдшери!
Бъдете здрави и се радвайте на благополучие!
Посрещайте с усмивка и щастие празника с близките си и любими хора!
С уважение,
Александър Александров
ДО
ПРЕДСЕДАТЕЛИТЕ НА УПРАВИТЕЛНИТЕ СЪВЕТИ НА РЕГИОНАЛНИТЕ КОЛЕГИИ НА БСЛАФ
ДИМИТЪР ИШКИТИЕВ
ПРЕДСЕДАТЕЛ НА НАЦИОНАЛНИЯ СЪВЕТ ПО КАЧЕСТВО НА БСЛАФ
КАМЕЛИЯ ВАСЕВА
ПРЕДСЕДАТЕЛ НА КОНТРОЛНАТА КОМИСИЯ НА БСЛАФ
МАРИН ВЪЛКОВ
ЕТИЧНАТА КОМИСИЯ НА БСЛАФ
Относно: Място за провеждане на Свикания първи извънреден конгрес на БСЛАФ за 2025 г.
УВАЖАЕМИ ПРЕДСЕДАТЕЛИ НА УС НА РК НА БСЛАФ,
УВАЖАЕМИ ЧЛЕНОВЕ НА ЦЕНТРАЛНИ ОРГАНИ НА БСЛАФ,
Във връзка със свикания на 27.06.2025 г. Конгрес, Ви уведомявам в изпълнение на взето решение на УС на БСЛАФ, че мястото на провеждането на Конгреса е:
гр. София, бул. „Цар Борис III“ № 41, ет.2, Зала 1 в ОБЩИНСКИ КУЛТУРЕН ИНСТИТУТ „ДОМ НА КУЛТУРАТА КРАСНО СЕЛО“
Паркирането е свободно около Общинския културен институт и винаги има свободни места за паркиране.
С уважение,
Христо Иванов, Главен секретар на БСЛАФ
Уважаеми колеги,
Управителния съвет на БСЛАФ подкрепя всички опити за осигуряване на достойно възнаграждение и условия на труд на медицинските специалисти, в частност на всички наши колеги. УС на БСЛАФ поддържа тесен контакт със синдикалните и със съсловните организации на медицинските специалисти по всички въпроси, касаещи съсловието ни.
БСЛАФ не е синдикална организация и няма функции на такава, поради което няма правомощията да договаря заплащането и условията на труда, но винаги е подкрепял и ще подкрепя синдикати и други структури, които настояват за достойни възнаграждения и по-добри условия на труд както на лекарските асистенти (фелдшери), така и на останалите медицински специалисти.
Ръководството на БСЛАФ многократно се е обявявало за цялостна реформа в системата на здравеопазване, която е единствения начин за ефективно и трайно решение на проблемите в сектора. В този посока са усилията ни за изготвяне на единна Стратегия за развитие на медицинските професии като инструмент за постигане на регулация и така желаната промяна.
Изцяло подкрепяме протестите на младите медици и Синдиката на българските медицински специалисти като отправяме апел към регионалните структури на БСЛАФ, особено в университетските градове, да вземат участие при осъществяването на протестите.
Уверяваме ви, че БСЛАФ ще застане зад всяка работеща идея и действие, което ще допринесе за по-висок имидж, условия на труд и благосъстояние на медицинските специалисти, водещо и до по-качествено здравеопазване в Р България.
Управителен съвет на БСЛАФ
Уважаеми, колеги!
Уважаеми, приятели!
Управителния съвет на БСЛАФ, сърдечно Ви поздравява по случай 27 май, Световният ден на спешната медицинска помощ! Днес отдаваме заслужено признание на Вас, хората, които стоите на първа линия в най-трудните и критични моменти от човешкия живот. Вие, не просто спасявате животи, вие връщате надеждата там, където изглежда изгубена. Вашата работа и отдаденост е израз на най-висша проява на хуманност.
Поклон пред неуморната Ви работа и търпението, както и за надеждата, която носите! Изразяваме своята искрена признателност и благодарност към Вашия труд и отдаденост, с които всекидневно спасявате човешки живот! Пожелавам Ви здраве, сили и удовлетворение от мисията, която носите с чест и достойнство!
С уважение и благодарност,
УС НА БСЛАФ
BG 
EN